第1914章:忐忑
在临近八月一日还有两天的时间,s1手机的造势已经达到了顶峰。在网络上,蒋庆平做了一个调查问卷,这份问卷的几个关键问题,基本上都是90%以上的正面评价。
例如,关于选购s1的理由里面有几条:
可以通过手机使用sun,更加便捷,比收费的短信息好多了。
s1手机的价格真的是太亲民了。
不过还有其他的相对负面的:
国产品牌还是不如进口的国际大牌。
一分钱一分货,这个手机估计用不长,质量堪忧!
还有一些中性的:
现在已经有了智慧型手机,这个手机会不会过时?首发请记住:
实用就好,要那么多的功能有什么用?
除了这些还有一条,易扬看到了也是很搞笑的,“都这价格了,还要啥自新车?”
易扬问这个调查问卷是谁设计的,蒋庆平呵呵笑道“大家的智慧!”
在这个“民主”方面,易扬还是很开明的,也正是易扬年轻,也鼓励大家有更多的想法和建议,所以易盈科技公司上上下下员工们都是很有活力的,这就是易扬想要的,有创意,有活力!
这与当时的大部分公司要求的“以企业为家,有奉献精神”之类的文化是大相径庭的。
记得当初有一位员工给易扬发过一封邮件,反应的是一个关于食堂非常小的问题,说是为什么食堂没有“羊肉泡馍”。当时是刚搬到科技园区,食堂肯定是有些不尽人意的地方,食堂没有这种菜可是很正常的。但当时易扬并没有让别人去沟通,而是直接自己来到了食堂,亲自过问了这个问题。
公司如今的员工已经是来自五湖四海的哪里人都有的了。尽管大部分人还是南方人居多,可易扬生生的为了这位来自大西北的员工,与食堂沟通,食堂到底是加了一个窗口专门卖羊肉泡馍。据说师傅也是西北人。
这种事好像有点小题大做,而且目前公司西北人真的还不多,但易扬给出的说法是:
衣食住行是人生重要的事情,若是我们员工吃的不习惯,没有家乡的食物,那么就会想念家乡,那怎么能够安心工作,安心生活在这里呢?
就是因为这句话,导致了负责此事的办公室主任温璐亲自安排,并向易扬进行汇报,说是他们已经做出了安排,并且又做出一个调查,征求员工们的意见,即“想吃什么,报上来,食堂负责安排!”
易扬对于这个结果还算是满意,果然易扬在第二天就收到了那名员工的第二封邮件,上面竟然并没有写感谢的字样,而是指出,这样的事不必易扬亲自去指示安排,交给下边人去做就好了。
若是一个公司老板为了这种小事而忙活,那么老板的确是很闲!
易扬看了之后,哈哈大笑,竟然回复“是,感谢你的建议
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